10 Minimumloon

Als werkgever ben je wettelijk verplicht je werknemers minimaal het minimumloon te betalen. Het minimumloon is afhankelijk van de leeftijd. Voor werknemers van 21 jaar en ouder geldt het minimumloon; voor werknemers jonger dan 21 jaar geldt het minimumjeugdloon.

Hoogte van het minimumloon

De hoogte van het minimumloon wordt periodiek aangepast. In 2021 bedraagt het bruto minimumloon (vanaf 21 jaar) € 1684,80 per maand. Op de website van Rijksoverheid vind je het minimumjeugdloon per leeftijd en het minimumloon per maand, week en dag.

Als de cao Sport van toepassing is binnen jouw sportvereniging, dan gelden de regels over loon die in de cao zijn opgenomen.

Paragrafen

10.1 Werkgeverschap
10.2 Personeel aannemen
10.3 Arbeidsovereenkomst
10.4 Collectieve Arbeidsovereenkomst (CAO)
10.5 Loonheffingen
10.6 Zelfstandigen inhuren
10.7 Minimumloon
10.8 Ziekte
10.9 Vakantie
10.10 Pensioen
10.11 Arbeidstijdenwet
10.12 Arbeidsomstandighedenwet (Arbowet)
10.13 Wet arbeid en zorg (WAZO)
10.14 Wet arbeidsmarkt in balans (WAB)
10.15 Subsidies voor personeel
10.16 Transitievergoeding
10.17 Werkgeversaansprakelijkheid
10.18 Werkkostenregeling (WKR)
10.19 Einde arbeidsovereenkomst